シンガポールのトップ#スタートアップが採用面接で求めていることは何ですか？同じポジションを目指す他の候補者と差別化するにはどうすればよいでしょうか？

私たちのCEOであるOi-Yee Chooが、ADDXの面接プロセスと候補者がどのように選ばれるかについての詳細を共有します。 https://t.co/lEy4ruD20N

1/2